- 保安换岗期间猝死认定工伤公司不服！
- 刘先生从事保安工作，在换岗期间不幸猝死，被人力资源和社会保障局认定为工伤。保安公司对此存在异议，认为换岗期间不属于工作时间，将人保局诉至法院，要求撤销认定工伤决定。法院审理后认为人保局根据调查情况，对刘先生作出视同工伤认定并无不当。判决驳 查看原文>>
- 精神病人离婚诉讼，如何保障其权益？
- 离婚案件中，当事人一方患有精神病的现象较为常见，不能辨认自己行为的精神病人无民事行为能力人，法律会对无民事行为能力人的合法权益加以保护。 网友咨询： 精神病人离婚诉讼，如何保障其权益？ 律师解答： 在审查精神病人的离婚诉讼时，在注意遵循以下的 查看原文>>
- 不按照法律规定年检会怎样扣分？
- 驾驶未按规定定期进行安全技术检验的公路客运汽车、旅游客运汽车、危险物品运输车辆上道路行驶的，一次记 3分。驾驶未按规定定期进行安全技术检验的公路客运汽车、旅游客运汽车、危险物品运输车辆以外的机动车上道路行驶的，一次记1分。 网友咨询： 不按照法 查看原文>>
- 代位继承适用于什么情形？
- 代位继承人一般是先于被继承人死亡的子女的子女。代位继承一般需被继承人的子女先于被继承人死亡，该先于被继承人死亡子女的子女可代位继承该死亡子女应继承的遗产份额。 网友咨询： 代位继承适用于什么情形？ 律师解答： 代位继承适用条件有： 第一，被代位 查看原文>>
- “弹性工作制”还能要求加班费吗
- 随着信息技术的高速发展，现代社会工作方式的快速变化和生活节奏的加快提速，传统朝九晚五的工作方式受到越来越严峻的考验，更适合时代发展的工作方式 “弹性工作制”应运而生。 网友咨询： “弹性工作制”还能要求加班费吗？ 律师解答： 弹性工作是一种灵活 查看原文>>
- 如何证明夫妻分居的事实呢？
- 法律意义的“分居”是指夫妻双方因感情不和，互相不履行夫妻义务而分开两地生活。在离婚诉讼中，因感情不和分居满二年，调解无效的，应当准予离婚。 网友咨询： 如何证明夫妻分居的事实呢？ 律师解答： 法律意义的“分居”是指夫妻双方因感情不和，互相不履 查看原文>>
- 身份证到期影不影响驾驶证？
- 机动车驾驶人联系电话、联系地址等信息发生变化，以及持有大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车驾驶证的驾驶人从业单位等信息发生变化的，应当在信息变更后三十日内，向驾驶证核发地车辆管理所备案。 网友咨询： 身份证到期影不影响驾驶证？ 律 查看原文>>
- 试用期公司可以随意解除劳动合同吗
- 用人单位招聘劳动者后，一般会有1到6个月不等的试用期。试用期内，劳动者与用人单位互相考察，劳动者以此决定是否继续在公司工作，用人单位决定是否留用劳动者。 网友咨询： 试用期公司可以随意解除劳动合同吗？ 律师解答： 不可以。 试用期中,劳动者有以下 查看原文>>
- 离婚诉讼中，双方对财产价值有争议怎么办？
- 办离婚时财产有争议的可以选择协商或者诉讼解决，不过，大多数的人都无法协商处理好财产的分割，因为绝大多数的财产纠纷案件是比较复杂的。 网友咨询： 离婚诉讼中，双方对财产价值有争议怎么办？ 律师解答： 离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不 查看原文>>
- 试用期需要缴纳工伤保险吗
- 我们在公司里面工作的前一段时间基本上都是属于的试用期，试用期间所涉及的待遇和正式员工可能有区别，那么到时候能不能缴纳工伤保险？ 网友咨询： 试用期需要缴纳工伤保险吗 律师解答： 试用期期间也应该为员工缴纳工伤保险。用人单位应当按时缴纳工伤保险 查看原文>>
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